亿博电竞平台贵州磷化（集团）有限责任公司2024年招聘344人贵州磷化（集团）有限责任公司2024年招聘开始啦，报名时间为2024年3月8日-2024年4月26日17:00。

　　工艺技术员9人、智能制造技术员2人、电气技术员19人、设备技术员33人、测量技术员1人、安全管理员12人、采矿技术员1人、土木技术员3人、分析技术员10人、造价技术员1人、水处理技术员1人、选矿技术员1人、仪表技术员11人、环境管理员5人

　　附件1不限工作经验岗位，应往届生均可报名，本科、大专学历要求年龄不满26周岁（1998年4月27日及以后出生），硕士研究生要求年龄不满29周岁（1995年4月27日及以后出生），博士研究生可适当放宽年龄限制；

　　附件2限工作经验岗位，要求有相关岗位5年及以上工作经验，年龄不满36周岁（1988年4月27日及以后出生）。

　　2.具有良好的素质、思想素质和道德素质，坚持党的基本路线，在重大问题上与党中央保持一致。

　　所学专业符合招聘岗位专业需求，具备履行岗位职责所需专业知识和业务能力，有志于投身磷及磷化工发展研究事业。

　　取得国家教育主管部门认证的学历、书，港澳台地区和国外院校毕业的人员，须完成国家教育部门学历认证。

　　磷化工行业蓬勃的发展前景，与既有工业基础体系耦合，构建以磷及磷化工为龙头，现代煤化工与清洁能源、氟硅新型材料、新能源电池材料、生态环保产业与生产性服务业等共生耦合的全新工业生态系统。

　　提供管理、专业技术和技能三条职业发展通道，公平公正的岗位晋升与人才选拔机制，系统完备的人才培养、培训体系、公费在职学历提升等培养机制。

　　公司具有系统专业的绩效评价和薪酬体系，并提供社会保险、住房公积金、企业年金、补充医疗保险亿博电竞官网、节日慰问金、带薪年休假等多重福利保障，同时采用物质与非物质激励相结合，多项奖励相配套的激励机制。

　　提供羽毛球、乒乓球、篮球、足球、游泳、网球、瑜伽、职工书屋、联谊交友等多样化的职工文体活动。

　　招聘工作按照自愿报名、资格初审、笔试、体能测试（仅井下采掘员岗位）、面试、资格复审、结果公示的程序进行。应聘者当前简历处理情况及所处阶段可在报名页面实时查看。

　　1.简历投递时间：2024年3月8日-2024年4月26日17:00，逾期不再接收应聘资料，报名截止后我司集中处理简历，预计自报名结束60天内结束招聘工作。

　　4.相关说明：每位应聘者按岗位要求进行报名，每位应聘者限报一个岗位；存在专业要求相同或相近、学历要求不同的岗位，按自愿原则公司统一安排进行岗位调剂。笔试、体能测试、面试的时间、地点另行通知。

　　笔试环节将由公司与智联招聘平台共同组织实施，以电话、邮件或短信等形式通知通过资格审查者进入笔试环节，参加笔试环节人数与需求人数比例按不超5:1进行择优配置。笔试满分100分，60分及以上为合格。

　　应聘者应保证所留的联系信息（电话号码、个人邮箱）准确有效，并保持通讯工具畅通，因电话、手机短信、邮件等联系不畅造成无法联系本人的，后果由应聘者负责。若未按规定时间和规定要求完成笔试的应聘者视为自动放弃，取消进入下一环节资格。

　　因生产技能类岗位中“井下采掘员”对身体素质要求较高，该岗位在笔试后增加体能测试环节，笔试成绩合格者全部纳入体测环节。

　　体能测试项目为1000米跑，成绩4分30秒及以内合格。体能测试环节不安排复测、补测，应聘者不得以个人原因或其他理由提出延迟参加体能测试，未按通知要求参加体能测试者视为自动放弃，取消进入下一环节资格。因身体原因不宜参加体能测试或体能测试过程中感觉身体不适的，应聘者应慎重考虑是否参加体能测试，否则所产生的一切后果由应聘者本人承担。

　　除井下采掘员岗位须体能测试、笔试成绩均合格后进入面试环节，其余岗位笔试成绩合格者纳入面试环节。面试环节将结合应聘者所学专业、投递岗位综合考察应聘者综合素质、专业水平等方面内容。面试成绩满分100分，60分及以上为合格。

　　综合成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%，按“四舍五入法”保留小数点后两位数字，根据综合成绩排名。

　　无工作经验要求岗位由公司核验相关证件的真伪性，有工作经验要求岗位核验候选人工作经历、征信记录、犯罪记录等方面情况。

　　（二）磷化集团在招聘过程中不以任何方式收取任何费用，任何针对磷化集团招聘的辅导班、考试教材、复习资料等，均与磷化集团无关。

　　温馨提示：微信搜索【贵阳本地宝】，关注后在对话框回复【招聘】，查看贵阳最新招聘信息汇总，事业单位、国企、教师、银行、地铁、社招/校招等招聘报名指南。

　　根据工作需要，多彩贵州航空本次公开招聘工作人员共计6名，报名时间截止至2023年12月31日。

　　本次共招聘25名管理岗位人员，报名时间为2023年11月16日至11月24日，报名公告见正文。

　　为奋力推进贵阳贵安人才大汇聚，为“强省会”行动提供人才保障，帮助广大用人单位引进各类优秀人才及省外高校毕业生来筑就业，拟开展2023年贵阳市、贵安新区赴外引才活动。

　　简历投递时间：2023年10月27日-2023年11月27日，投递时间截止为11月27日下午24：00，逾期不再接收应聘资料，报名截止后我司集中处理简历，预计自报名结束60个工作日内结束招聘工作。

　　贵州电网有限责任公司2024年校园招聘700余人，报名时间截止至2023年11月10日23∶00，应聘毕业生必须在中国南方电网有限责任公司员工招聘网站上进行信息填报及岗位志愿选择。

　　中国邮政集团有限公司贵州省分公司秋招开始啦！本次共招262人，报名时间为2023年10月21日起至10月28日24:00。

　　贵阳中节能水务有限公司招人啦！本次报名采取网上投递方式，不设现场报名点，具体报名公告见正文。

　　本次高速集团各级下属公司共发布99个岗位需求，招聘119人招聘形式涉及校园招聘、社会招聘、优秀人才引进，报名时间截止至2023年10月20日17:00，逾期不再受理。

　　2024年贵州航天精工校园招聘开始啦！本次共招聘41人，提供五险二金(社会保险+住房公积金+企业年金 ) 。

　　【导语】：贵州磷化（集团）有限责任公司2024年招聘开始啦，报名时间为2024年3月8日-2024年4月26日17:00。

　　工艺技术员9人、智能制造技术员2人、电气技术员19人、设备技术员33人、测量技术员1人、安全管理员12人、采矿技术员1人、土木技术员3人、分析技术员10人、造价技术员1人、水处理技术员1人、选矿技术员1人、仪表技术员11人、环境管理员5人

　　附件1不限工作经验岗位，应往届生均可报名，本科、大专学历要求年龄不满26周岁（1998年4月27日及以后出生），硕士研究生要求年龄不满29周岁（1995年4月27日及以后出生），博士研究生可适当放宽年龄限制；

　　附件2限工作经验岗位，要求有相关岗位5年及以上工作经验，年龄不满36周岁（1988年4月27日及以后出生）。

　　2.具有良好的素质、思想素质和道德素质，坚持党的基本路线，在重大问题上与党中央保持一致。

　　所学专业符合招聘岗位专业需求，具备履行岗位职责所需专业知识和业务能力，有志于投身磷及磷化工发展研究事业。

　　取得国家教育主管部门认证的学历、书，港澳台地区和国外院校毕业的人员，须完成国家教育部门学历认证。

　　磷化工行业蓬勃的发展前景，与既有工业基础体系耦合，构建以磷及磷化工为龙头，现代煤化工与清洁能源、氟硅新型材料、新能源电池材料、生态环保产业与生产性服务业等共生耦合的全新工业生态系统。

　　提供管理、专业技术和技能三条职业发展通道，公平公正的岗位晋升与人才选拔机制，系统完备的人才培养、培训体系、公费在职学历提升等培养机制。

　　公司具有系统专业的绩效评价和薪酬体系，并提供社会保险、住房公积金、企业年金、补充医疗保险、节日慰问金、带薪年休假等多重福利保障，同时采用物质与非物质激励相结合，多项奖励相配套的激励机制。

　　提供羽毛球、乒乓球、篮球、足球、游泳、网球、瑜伽、职工书屋、联谊交友等多样化的职工文体活动。

　　招聘工作按照自愿报名、资格初审、笔试、体能测试（仅井下采掘员岗位）、面试、资格复审、结果公示的程序进行。应聘者当前简历处理情况及所处阶段可在报名页面实时查看。

　　1.简历投递时间：2024年3月8日-2024年4月26日17:00，逾期不再接收应聘资料，报名截止后我司集中处理简历，预计自报名结束60天内结束招聘工作。

　　4.相关说明：每位应聘者按岗位要求进行报名，每位应聘者限报一个岗位；存在专业要求相同或相近、学历要求不同的岗位，按自愿原则公司统一安排进行岗位调剂。笔试、体能测试、面试的时间、地点另行通知。

　　笔试环节将由公司与智联招聘平台共同组织实施，以电话、邮件或短信等形式通知通过资格审查者进入笔试环节，参加笔试环节人数与需求人数比例按不超5:1进行择优配置。笔试满分100分，60分及以上为合格。

　　应聘者应保证所留的联系信息（电话号码、个人邮箱）准确有效，并保持通讯工具畅通，因电话、手机短信、邮件等联系不畅造成无法联系本人的，后果由应聘者负责。若未按规定时间和规定要求完成笔试的应聘者视为自动放弃，取消进入下一环节资格。

　　因生产技能类岗位中“井下采掘员”对身体素质要求较高，该岗位在笔试后增加体能测试环节，笔试成绩合格者全部纳入体测环节。

　　体能测试项目为1000米跑，成绩4分30秒及以内合格。体能测试环节不安排复测、补测，应聘者不得以个人原因或其他理由提出延迟参加体能测试，未按通知要求参加体能测试者视为自动放弃，取消进入下一环节资格。因身体原因不宜参加体能测试或体能测试过程中感觉身体不适的，应聘者应慎重考虑是否参加体能测试，否则所产生的一切后果由应聘者本人承担。

　　除井下采掘员岗位须体能测试、笔试成绩均合格后进入面试环节，其余岗位笔试成绩合格者纳入面试环节。面试环节将结合应聘者所学专业、投递岗位综合考察应聘者综合素质、专业水平等方面内容。面试成绩满分100分，60分及以上为合格。

　　综合成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%，按“四舍五入法”保留小数点后两位数字，根据综合成绩排名。

　　无工作经验要求岗位由公司核验相关证件的真伪性，有工作经验要求岗位核验候选人工作经历、征信记录、犯罪记录等方面情况。

　　（二）磷化集团在招聘过程中不以任何方式收取任何费用，任何针对磷化集团招聘的辅导班、考试教材、复习资料等，均与磷化集团无关。